México se ha convertido en un país que genera sorpresa a nivel mundial debido a su crecimiento y estabilidad logrados en menos de 6 años, y un ejemplo de ello es el aumento a los salarios mínimos que se han logrado en la actual administración del Presidente López Obrador.
En el periodo de 2019 a 2024, México ha experimentado un notable incremento en los salarios mínimos, alcanzando un aumento del 86.6 por ciento en términos reales. Este logro sitúa al país a la cabeza de los miembros de la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (OCDE) en cuanto a incremento salarial, según el informe “Perspectivas de empleo 2024” del organismo internacional.
El incremento nominal de los salarios mínimos fue del 142 por ciento. Este crecimiento en los salarios mínimos también ha impulsado un repunte general en las remuneraciones laborales, con un aumento del 5.4 por ciento en términos reales entre el cuarto trimestre de 2019 y el primer trimestre de 2024. Este avance contrasta significativamente con la disminución de los salarios en Canadá y Estados Unidos, que registraron caídas del 2.4 y 0.8 por ciento, respectivamente.
El constante aumento de los salarios mínimos en México se debe en gran parte a una ley federal que exige una revisión anual de los mismos, asegurando que se mantengan alineados con la inflación para evitar la erosión del poder adquisitivo. En consonancia con esta normativa, la Comisión Nacional de Salarios Mínimos acordó un aumento del 20 por ciento para 2024.
La OCDE destaca que la recuperación de los salarios reales ha ayudado a mitigar el impacto del aumento de los costos laborales. A diferencia de otros países, México no muestra signos de una espiral de precios y salarios, permitiendo que los beneficios económicos absorban los nuevos incrementos salariales.
Otro indicador positivo es la reducción de la tasa de desempleo, que cayó al 2.6 por ciento en mayo de 2024, la segunda más baja de la OCDE y por debajo del nivel prepandemia. Asimismo, la tasa de empleo aumentó hasta el 64.1 por ciento en el primer trimestre de 2024, representando un incremento del 1.7 por ciento respecto al cuarto trimestre de 2019.
Aunque la participación de las mujeres en la fuerza laboral ha aumentado del 49.3 por ciento al 51.7 por ciento en el mismo periodo, sigue siendo baja en comparación con otros países de la región y de la OCDE.
Estos logros subrayan el compromiso de la Cuarta Transformación (4T) con la mejora de las condiciones laborales y el bienestar de los trabajadores mexicanos, posicionando al país como un referente en el incremento de salarios mínimos dentro de la OCDE.
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